乐动买球

继集团2022年获得开展职业技能等级认定资格以来，今年3月份，集团旗下玉龙乐动买球-乐动买球（中国）和龙德乐动买球-乐动买球（中国）又分别获得了开展职业技能等级认定资格。

为加快集团技术人员培养，提高各乐动买球-乐动买球（中国）员工专业技能素质，全面打造技能型技术工人。在乐动买球-乐动买球（中国）领导精心安排下，在县人社局职业能力建设科的大力支持下，集团人力资源部会同县博文教育的老师们精心组织，积极筹划，于6月正式开始了企业技能人才自主评价工作。集团两乐动买球-乐动买球（中国）分别成立自主评价领导小组和工作小组，公布了乐动买球-乐动买球（中国）技能人才自主评价工作实施方案。根据报名条件，两乐动买球-乐动买球（中国）员工积极踊跃参加，玉龙乐动买球-乐动买球（中国）有120多人，龙德乐动买球-乐动买球（中国）有80多人报名。经乐动买球-乐动买球（中国）初审和自主评价考核系统审核，玉龙乐动买球-乐动买球（中国）和龙德乐动买球-乐动买球（中国）符合自主评价升级条件的人数分别91人和56人。

6月25日-26日，7月3日-4日，按照《企业技能人才自主评价方案》和企业自主评价实施要求，玉龙乐动买球-乐动买球（中国）、龙德乐动买球-乐动买球（中国）自主评价领导小组和工作小组，分期分批对申请自主评价人员进行了理论考试，并在仓库现场以及车间起重机操作现场进行了实际操作考评。

通过这次自主评价，乐动买球-乐动买球（中国）员工理论知识和操作技能水平得到了有力提升，企业职业技能人员占比大幅提升，职业资格证书高级工以上人员达80%以上，为下一步乐动买球-乐动买球（中国）新上项目和乐动买球-乐动买球（中国）发展打下了坚实的基础。